О продаже должностей и кадровой политике…

Сегодня появилась интересная новость:

Подробнее: http://www.kommersant.ru/doc/2243701

Не скрою, я даже обрадовался, прочитав такое. Это надо же как высоко ценится трудоустройство на должности в органы власти Пензенской области!

Кто-то хотел получить должность заместителя министра сельского хозяйства области, готов был за это отдать 40 млн.рублей, при этом даже не попытался, как минимум, узнать, а есть ли вообще такая вакансия, и как можно трудоустроиться в министерство официальным путем. А если бы попытался это выяснить, то узнал бы много интересного. Начиная с того, что свободной вакансии замминистра сельского хозяйства просто нет. Что трудоустройство на госслужбу в правительство Пензенской области происходит совсем по другому принципу и совершенно бесплатно. Что, благодаря жесткой, планомерной и системной позиции Губернатора области В.Бочкарева кардинально изменилась кадровая политика в государственной службе и система трудоустройства в органы власти региона.

А что изменилось? Да все! По другому, более демократично и эффективно стали проходить конкурсы на вакантные должности. Стали привлекаться эксперты. Перед заседанием конкурсных комиссий, кандидаты сдают экзамены на знание русского языка, законов, специальных навыков по должности и т.д. Я считаю, что удалось избавиться от шлейфа мнений о возможности трудоустройства только по блату и, в основном, родственников. Кандидат, перед тем как попасть на госслужбу, проходит проверку по множеству параметров, о некоторых из которых, даже я рассказать не могу, и по итогам таких проверок Губернатор имеет практически полные сведения о предстоящих назначенцах. Также многие заметили, что активно используется система ротации кадров и привлечение новых сотрудников из других регионов.

Короче, не надо покупаться на посылы мошенников, предлагающих должности "по дешевке". Обращайтесь напрямую в управление государственной службы и кадров правительства Пензенской области. Если есть вакансии и вы достойны их - вы получите то, о чем мечтаете, замечу, совершенно бесплатно.

Еще раз заявляю, нам нужные яркие, смелые, инициативные, профессиональные кадры!

Новое назначение в Правительстве Пензенской области

 

С 29 июля к работе приступает новый заместитель Председателя Правительства Пензенской области.

Им назначен Орел Вячеслав Анатольевич. Вячеслав Анатольевич, выходец из Краснодарского края, будет курировать сельское хозяйство.

Должность зампреда-министра сельского хозяйства разделена на две: зампред и министр. Министром сельского хозяйства назначен Фирюлин И.И.

Это сделано по двум причинам.

Во-первых, зампред по с/х будет сориентирован на работу с целевыми программами и инвестиционными проектами в области развития сельского хозяйства Пензенской области, в основном с федеральным центром. В нашем регионе довольно масштабно развиваются направления выращивания и переработки сельхозпродукции, включая птицеводство и животноводство. Этим надо заниматься не только в текущем порядке, чем и будет заниматься министр, но и прорабатывая в этом направлении стратегию на будущее.

Во-вторых, мы постепенно приближаемся к синхронизированной с федеральным центром структуре органов власти, с тем что бы, с одной стороны иметь оптимальные условия для совместной работы, а с другой стороны, соответствовать действующему законодательству о реестре государственных должностей.

В Пензе есть что посмотреть…

Воспользовался паузой между мероприятиями и заехал на выставку фигур из песка. Очень интересно. Рекомендую.




Потом, успел посмотреть открытие выставки 3D рисунков и оптических иллюзий. Мы часто находимся в мире иллюзий, воспринимая то, что мы видим за реальность, и, так же часто не видим реального, находясь в виртуальном мире…

Кстати говоря, это все рисунки на плоскости, а не объемные фигуры.
Сходите с детьми. Рекомендую. И не забудьте взять фотоаппарат.

О профессиональной этике, этикете, и не только...

 

Сегодня подписал госконтракт на обучение госслужащих по теме: "Профессиональная этика и этикет государственного служащего".

Должен признать, что с этикой, да и с этикетом среди государственных служащих, есть некоторые проблемы. Крайне неприятно, когда на прием по личным вопросам приходят граждане и обращаются не по сути своей проблемы, а с жалобой на отношение к ним чиновников, к которым они уже обращались.

Хоть и не часто, но прослеживаются в отношении госслужащих к гражданам, недоброжелательность, высокомерие, надменность, а иногда и хамство. Этого допускать и уж тем более терпеть - нельзя!

Но и это полбеды. Самое неприятное, что служащий, работая на государство, получая социальные гарантии и денежное содержание от этого государства, хает его и свое начальство и других служащих, и всех окружающих, почем зря! Этого, тоже быть не должно.

Как раньше модно было говорить, плюрализм мнений должен быть. И никто не запрещает высказывать объективную критику своему руководству. Если ты реально видишь проблемы и пути их решения, наберись смелости и доложи об этом своим начальникам, коллегам.  Но делать это надо в рамках действующего закона о госслужбе, который запрещает госслужащим публичную критику и участие в политических акциях.

А сидеть в тиши кабинета и писать пасквили на своих коллег, осуждать государство, которое тебя вырастило и содержит, ну как минимум, не по мужски!

Поэтому активно учим служащих этике и этикету. Кого выучить не получается - учит жизнь, но уже за пределами госорганов. Один такой, на днях уволенный из госорганов за нарушение профессиональной этики, уже проходит "жизненный университет".

Не знаю как где, но у нас, в Пензенском правительстве, все руководители, начиная от Губернатора, заинтересованы в оперативной и объективной, не искаженной, информации. Ибо, как я уже об этом говорил, на основании этой информации и рождаются управленческие решения, от которых зависит жизнь каждого из нас!

Легко ли работать в правительстве?

Кто-то ошибочно думает, что в органах власти работать легко и вольготно. Почему они так думают? Есть простой и не замысловатый ответ на этот вопрос - этот кто-то, как раз в органах власти и не работает! Иначе, он никогда бы такой бред нести не стал. Я уже неоднократно поднимал тему несправедливого отношения к государственным служащим, которых, всех оптом, причисляют к отрицательным героям. Причем, к сожалению, иногда об этом слышно и из уст самих служащих.

Что меня так задело, спросите вы?

Скрывать не буду, внимательно слежу за реакцией общества на те или иные события, дабы вовремя корректировать наши действия, понимать правильно ли мы работаем или нет, и минимизировать возможные ошибки при принятии решений. Этого от нас требует Губернатор Пензенской области В.Бочкарев.

Бегло просматривая комментарии к состоявшимся сегодня назначениям двух заместителей председателя Правительства области, я удивлялся неграмотности, а порой и цинизму "комментаторов". Если всё так просто и легко, и в правительство идут работать одни карьеристы, то почему вакансии на высшие государственные должности в областном правительстве пустуют по несколько месяцев, а то и больше? Например вакансия руководителя представительства областного правительства при правительстве РФ пустовала с мая прошлого года, т.е. более одного года! Другая вакансия зампреда по социальной сфере - несколько месяцев. Сейчас есть еще две вакансии - зампреда правительства и вице-губернатора. И очередей на них не наблюдается. Может кто-то из знатоков "хорошей" жизни во власти, предложит себя? Думаю, вряд ли. На это у них как раз ума хватит...